Her er IT-nettverket for de med best karakterer

[atle.skretting]

Karrierenettverket jakter flinke IT-folk.

Her er IT-nettverket for de med best karakterer

[Zodihax]

B eller bedre? Får søke jobb uten å være med i et circlejerk-nettverk jeg, da.

[mandela]

Suit up, you will join the corporation-collective, resistance is futile? Håper at disse bildene ikke representerer dagens flinke it-studenter.

[Zepticon]

Hahahhahaha for noe piss... Får man forkjøpsrett på startnummer til birken og når man kommer inn?

Endret 25. februar 2013 av Zepticon

[AllFather]

Jeg hadde aldri noen gode karakterer på skolen da jeg stort sett var ute å hadde det gøy langt ute i de små timer

 

Nå derimot genererer jeg nok inntekter for mitt firma til å dekke lønnen til ti av de der, så gode karakterer er ikke alt

 

 

 

[Gulrotsaft]

Dette er en fin oversikt over hva som er feil med bedrifter.

 

De vil heller ha inn Pettersen som kjenner broren til kona til naboen i stede for Hansen som vet hva han gjør. Joda alle har B eller bedre i snitt, men det er vel lite i den virkelige verden som fungerer slik man leser det i bøkene / hørt det i foredragene på skolen.

 

Jobber selv i en større bedrift og man ser jo at dette ikke er noe nytt da de fleste som sitter i de høyeste stillingene er inkompetente og har fått stillingen for enten å ha mange verv i jobben hvor de sitter i forskjellige styrer eller har vært der i x antall år og blir pushet opp uansett hva resultatene fra foregående stillinger sier.

 

Merk at det finnes selvfølgelig gode folk også, men det er dessverre litt langt mellom de.

[BadCat]

Folk med best karakterer er flinke til å gjenta andre men dårlige til å tenke selv. Slike zombier er til nytte for dagens rike og mektige og en last for resten av samfunnet.

[crysys]

Man kan like eller ikke like et slikt opplegg som dette. Men noe av det viktigste man gjør mens man studerer, er å skaffe seg et nettverk.

 

Som "ananashapå" påpeker, får folk ofte jobb via folk man kjenner, rett og slett fordi da har bedriften et bedre holdepunkt en bare et papir med karakter.

 

En jeg kjenner med greie karakter og en god anbefaling fra meg, er mer verdt for firmaet jeg jobber i, enn John Doe med super karakterer. Om personen viser seg å være en dårlig kandidat, så vil det ansvaret/skylda i stor grad havne på meg.

 

Det Sverre driver med, er egentlig bare facebook versjon av normal headhunting. På den andre siden er Sverre dyktig, og de som får han som frontmann, ender nok opp med en god jobb.

[ATWindsor]

Folk med best karakterer er flinke til å gjenta andre men dårlige til å tenke selv. Slike zombier er til nytte for dagens rike og mektige og en last for resten av samfunnet.

 

Ja, alle med gode karakterer er dårlige til å tenke selv. Har du noen dekning for pisspreiket ditt, eller er det bare noen fordommer du kaster ut?

 

AtW

[Taake89]

Dere skjønner vel det at sjansen er mye større for at noen med gode karakterer er veldig motiverte til å jobbe hardt for karrieren enn noen som ikke gadd å bry seg på skolen?

 

Utdanning er en del av cv'en deres, sier som regel bare hvor villige dere er til å lure nytt stoff.

[BadCat]

Ja, alle med gode karakterer er dårlige til å tenke selv. Har du noen dekning for pisspreiket ditt, eller er det bare noen fordommer du kaster ut?

 

AtW

 

Du er ignorant. Oppegående mennesker har en balanse mellom hjernehalvdelene mens systemet legger opp tl å få frem folk hvor den venstre halvdelen er dominant. Jeg har selv hatt gode karakterer og god inndoktrinering i å bruke venstre hjernehalvdel. I dag tar jeg avstand fra slik dumskap.

Endret 25. februar 2013 av BadCat

[ATWindsor]

Du er ignorant. Oppegående mennesker har en balanse mellom hjernehalvdelene mens systemet legger opp tl å få frem folk hvor den venstre halvdelen er dominant. Jeg har selv hatt gode karakterer og god inndoktrinering i å bruke venstre hjernehalvdel. I dag tar jeg avstand fra slik dumskap.

 

Tøv, det er du som kommer med en ny arrogant generaliserende tullepåstand. Det er ingen dekning for at folk med gode karakterer ikke har "balanse mellom hjernehalvdelene" det du kommer med er bare en populærvitenskaplig simplistisk forklaring på hvordan hjernen fungerer.

 

AtW

[Misantropen]

La oss bare si det sånn at gode karakterer fra studiene nærmest er omvendt proporsjonalt med et godt nettverk, både profesjonelt og sosialt.

[>Jonas<]

Ja, alle med gode karakterer er dårlige til å tenke selv. Har du noen dekning for pisspreiket ditt, eller er det bare noen fordommer du kaster ut?

 

AtW

Alle er selvsagt ikke dårlige til å tenke selv, men mange av de med toppkarakterer sliter når de møter et reelt problem det ikke stod noe om i boka de leste. Så dette når jeg selv studerte. De som kunne lese se til toppkarakterer på prøver, var ofte av de som sleit mest når de kom opp i en praktisk problemstilling, og var av de minst løsningsorienterte. De samme satt ofte hjemme og leste når andre var ute og sosialiserte seg. Jeg nekter å tro at dette kun var tilfellet der jeg studerte, og dette er jo også grunnen til at nesten ingen ansetter noen på bakgrunn av toppkarakterer.

[crysys]

Ja, alle med gode karakterer er dårlige til å tenke selv. Har du noen dekning for pisspreiket ditt, eller er det bare noen fordommer du kaster ut?AtW

Alle er selvsagt ikke dårlige til å tenke selv, men mange av de med toppkarakterer sliter når de møter et reelt problem det ikke stod noe om i boka de leste. Så dette når jeg selv studerte. De som kunne lese se til toppkarakterer på prøver, var ofte av de som sleit mest når de kom opp i en praktisk problemstilling, og var av de minst løsningsorienterte. De samme satt ofte hjemme og leste når andre var ute og sosialiserte seg. Jeg nekter å tro at dette kun var tilfellet der jeg studerte, og dette er jo også grunnen til at nesten ingen ansetter noen på bakgrunn av toppkarakterer.

 

Man får gode karakterer enten av å pugge flittig eller kan stoffet bra, eller en kombinasjon. Ofte leder gjerne flittig pugging til god kunnskap.

Derfor har man nettverk som kan anbefale deg på et bedre grunnlang enn karakterer alene, og derfor er nettverksbygging viktig.

 

... men å si at man er nærmest hjernedød (satt på spissen) fordi man har A i snitt er et virkelig bomskudd.

[ranger**]

Sikkert av stor verdi å være med i en slik "klubb" når det kommer til nettverksbygging / jobbsøking. Skal man bli faglig flink bør man vel være aktiv på en del andre andre arenaer i tillegg og prestere på jobb.

[ranger**]

La oss bare si det sånn at gode karakterer fra studiene nærmest er omvendt proporsjonalt med et godt nettverk, både profesjonelt og sosialt.

 

Tøv. Jeg kjenner mange med toppkarakterer som har et flott sosialt liv og nettverk.

 

[Zepticon]

Jeg skjønner ikke hvilken interesse en bedrift har i å rekrutere fra en slik homogen gruppe?

[XmasB]

Det er viktig å ikke skjære alle over én kam også da. Det er stor forskjell på hvordan skolene opererer, og der hvor prosjektarbeid er en viktig del av utdannelsen og karakter, vil det være vanskelig å få en høy karakter uten å kunne samarbeide med andre. Selvfølgelig er det også fint med et godt nettverk, men det er langt fra noen automatikk i at høy karakter kommer som resultat av hverken pugging eller mangel på sosialt nettverk. Et godt nettverk er heller ikke garantert jobb.

 

Nok en gang får man minne på at verden ikke er svart/hvitt.

[siDDis]

Kvifor vere så oppatt med å jobbe for andre? Er du flink, så kan du fint starte for deg sjølv og utkonkurrere fleire av norske it-bedriftar som brukar meir tid og pengar på byråkrati enn produktutvikling.

 

Å starte for seg sjølv er ikkje så vanskeleg som mange skal ha det til.