Gå til innhold

Da barneskoleeleven mistet alt utstyret sitt i razzia ble han sur, og skapte enda mer trøbbel for kommunen


Anbefalte innlegg

Videoannonse
Annonse
Skrevet

Det er flott at kommunen har tilgang til spesialister når ting går galt, men skulle ønske at de tok seg råd til å få hjelp av spesialister for å redusere risikoen for at noe går galt med datasystemene.

  • Liker 5
Skrevet

Ikke akkurat så god beskyttelse av kildene sine her...

"...sier faren anonymt til NRK."

hvis det skulle være anonymt er dette virkelig en journalist tabbe av dimensjoner ?
  • Liker 5
Skrevet

Noe av det som er så herlig ved å være 13 år er at du ikke trenger noen unnskyldning for å oppføre deg som en umoden drittunge. :D

 

Nåhsåh... Det kan vel hende at det er flere som ikke trenger det. Jo mere makt du har jo mer dritt kan en vel gjør uten å trenge noen unnskyldning for det. Men nå må jeg holde kjeft. Snart åker jeg inn.

  • Liker 2
Skrevet

Noe av det som er så herlig ved å være 13 år er at du ikke trenger noen unnskyldning for å oppføre deg som en umoden drittunge. :D

 

Ja, ingen vits i å høre hva en 13-åring har å si.

Når større organisasjoner, som har blitt gjort oppmerksomme på problemet, så har de lært å høre på, og i mange tilfeller ansette den som fant feilen, for å gjøre det sikrere.

Men småkongene i kommunen følte vel det var et nederlag?

  • Liker 2
Skrevet

Ja, ingen vits i å høre hva en 13-åring har å si.

Når større organisasjoner, som har blitt gjort oppmerksomme på problemet, så har de lært å høre på, og i mange tilfeller ansette den som fant feilen, for å gjøre det sikrere.

Men småkongene i kommunen følte vel det var et nederlag?

Kan noen som helst lovlig ansette en 13-åring i Norge? Usikker..

 

En ting jeg derimot er sikker på er at en offentlig virksomhet *ikke* kan ansette noen som helst uten at det har vært en skikkelig prosess i forkant. Det er nemlig en voldsom angst for at noen kanskje skal få noe de ikke har krav på så av frykt for at noen kan la seg friste til å ansette bekjente på tynt grunnlag har man også gjort det ulovlig å ansette 'rockestjerner' innen et felt uten en skikkelig(og langdryg) prosess i forkant.

Skrevet

(...)

En ting jeg derimot er sikker på er at en offentlig virksomhet *ikke* kan ansette noen som helst uten at det har vært en skikkelig prosess i forkant. Det er nemlig en voldsom angst for at noen kanskje skal få noe de ikke har krav på så av frykt for at noen kan la seg friste til å ansette bekjente på tynt grunnlag har man også gjort det ulovlig å ansette 'rockestjerner' innen et felt uten en skikkelig(og langdryg) prosess i forkant.

 

Det sagt så vet vel alle som har søkt på stillinger i det offentlige at man må sjekke søkelisten først for personer som har eksisterende tilknytninger, det finnes mange eksperter på å danse rundt regelverket så man til slutt får den personen de hadde i tankene før prosessen startet og ikke andre bedre kvalifiserte søkere.

  • Liker 1

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...