Gå til innhold

Må ha sosiale medier i arbeidstiden


Anbefalte innlegg

Nå er det ikke noe særlig farlig om skole oppgavene mine blir cracket, så det der med sikkerhet skjønne jeg ikke på skolen ihvertfall. Synes egentlig vi burde få lov å bruke våres private pcer isteden for å bli tvunget til å betale denne ekstrem irriterende skolepc.

 

 

Tror produktiviteten min hadde dobbelte seg da, siden min private pc har jeg slik jeg er treng den og er vant til, noe som ikke er mulig med skolepcen.

Lenke til kommentar
Videoannonse
Annonse

Som arbeidsgiver er jeg ikke inntresert og betale for at folk skal bedrive private gjøremål i Arbeidstiden og i tillegg betale dem for dette.

halo er noen av dem inntresert i at snekkeren som skal gjøre en jobb på huset/leiligheten deres og samtidig skal vedkomende sitte på tryneboka eller andre steder store deler av arbeidstiden og få betale for det.

er du det som privat oppdragsgiver inntresert og bekoste det for det er jo du som vil ha dette innkludert i arbeidstiden din

Endret av skrim
Lenke til kommentar

Vet ikke hva jeg skal svare til dette... Hvis det er slik utviklingen går har jeg ikke noe tro på fremtiden. Mennesker er håpløse...

 

Når du er på arbeid så skal du arbeide - Facebook har ingenting på jobben å gjøre... Kan ikke forstå at folk forventer at de skal få lov til å sluntre unna i arbeidstiden...

Endret av Stian Aarskaug
Lenke til kommentar

Hva om vi vinkler denne saken bittelitt annerledes?

 

"Penger ikke lenger viktigst

- En undersøkelse utført av Cisco forteller at neste generasjons arbeidstakere er mer opptatt av arbeidskår enn summen på lønnsslippen."

 

Likevel er den voksne generasjon fast bestemt på å finne feil ved den som skal erstatte den, slik seg hør og bør. Slik har det alltid vært, slik vil det alltid være.

 

 

 

Discuss.

 

 

Jeg skjønner ikke helt hvor du vil med dette. Hvem prøver å finne feil?

Jeg synes det er kjempefint at vi får unge mennesker inn i jobb, med massevis av egne meninger og nye tanker. Det er slikt som driver oss videre!

Endret av Naken_Greve
Lenke til kommentar

Det siste avsnittet der var grovt malplassert. Forsøkte å redigere den bort uten hell. (Jeg er akkurat ferdig med å dytte tøysepulver i nesen, skjønner du).

 

Poenget mitt var som følger; er det ikke bra at unge er opptatt av arbeidskår og -miljø, faktisk til den grad at de velger en arbeidsplass med lavere lønn, så lenge den har bedre kår? Betyr ikke dette at vi har klart å formidle et ekstremt viktig poeng til våre unge?

 

Nemlig at penger ikke er alt. Man skal ha en jobb man er fornøyd med. Dersom det betyr litt lavere lønn, så får det være. Da har man i alle fall et arbeid man kan se seg fornøyd med, og det er viktigere enn trivielle ting som penger.

 

Det siste avsnittet var del av et lengre resonnement jeg ikke orket å ta i farten, og skulle blitt fjernet.

 

:)

Lenke til kommentar

Det med knivene kan vel strengt tatt ikke sammenlignes med pc. For å ta Noise sitt eksempel, når du har en effektiv måte å synce dokumenter på og samarbeide(dropbox), hvorfor skal du da bruke den tunge(minnepenn)? For meg hadde det definitivt vært en kilde til frustrasjon. Dersom du har en potensiell arbeidsplass som ikke er villig til å bruke den mest effektive løsningen, så ville jeg vært obs på at de kanskje ikke er villige til å fornye seg, og sitter fast i samme gamle mønsteret. Og en slik plass er helt klart mindre attraktiv.

 

Vel...jeg vet vel egentlig at sammenligningen var litt tynn, men det er lov å prøve? :)

 

Synes dog ikke det er far fetched, da jeg bruker håndholdte verktøy og kontorfolk bruker programmer som sitt verktøy, men jeg forstår hva du mener og problemstillingen som oppstår når daglige rutiner og latskapen må endres.

 

Synes fortsatt det er en skremmende utvikling at arbeidstakere har denne instillingen til arbeidslivet. Det er ikke en dans på roser, det er arbeid.

Danse kan man gjøre når man kommer hjem.

Lenke til kommentar

Jeg stusser på at flere mener det er helt oki å nekte Dropbox pga sikkerhet, mens Facebook er oki. Skum igjennom forsiden til Facebook og tell antall obskure "Likes". Mulig jeg har for mange dumme venner...

Det er vel sjeldent et problem å aktivt gå inn for å overføre filer fra internt til eksternt, slik at jeg tror de fleste begrensninger man setter på er reelle eller misforståtte sikkerhetstiltak. (Og selvfølgelig pga båndbreddebruk o.l.)

 

Jeg ser at mange store leverandører (Cisco, Citrix, VmWare osv) hiver seg på trenden hvor brukere dukker opp med eget utstyr og skal ha støtte til alt i bedriften. Dette koster oftest skjorta og litt til, og krever heftig redesign. Imens funderer jeg på om det er en skapt trend.. (Apples behov for å selge sine produkter som andre utstyrsleverandører har fulgt opp). I tillegg bryter det kanskje til tider med innkjøpsavtaler som er vunnet på anbund og andre føringer man må holde seg til.

  • Liker 2
Lenke til kommentar

Jøss, korleis får du tilgang til fjesboka?

 

Svar:

ssh -D 1234 minheimepc.com -p 80

 

For windows er det:

putty.exe -D 1234 minheimepc.com -p 80

 

Eller om du faktisk ikke når hjemmepc'en uten å gå via proxy så har du websider som hjelper deg. Men da jobber man aktivt for å unngå en bestemmelse som er satt på din arbeidsplass/skole. Slik KAN ha følger.

Lenke til kommentar

Jeg er en av de som unngår facebook så mye som mulig, rett og slett fordi jeg vet at det kommer til å sluke meg opp i ditt og datt. Grupper og andre ting der er jo ting jeg må ha en liten oversikt over. Men her er problemet: når elever på vgs får 99% frihet på skolenettet blir automatisk fristelsen stor når læreren ikke står bak deg (jeg foretrekker heller å stikke innom mine daglige nettaviser).

 

Jeg mener ikke at det skal monteres kamera bak hver og en elev, men det er veldig ekstremt, iallefall på min skole.

 

Elever bruker nok sjelden facebook som en "ressurs", men friheten gjør det til en (dårlig?) vane. Og da mener jeg ikke at bedrifter skal bøye seg etter lærlingens/søkers krav når det kommer av vaner som ikke skulle vært til stede i arbeidslivet (da mener jeg også skolen).

 

Sosiale medier må holdes på fritiden!

Endret av XE DarkRunner
  • Liker 1
Lenke til kommentar

Jeg er en av de som unngår facebook så mye som mulig, rett og slett fordi jeg vet at det kommer til å sluke meg opp i ditt og datt. Grupper og andre ting der er jo ting jeg må ha en liten oversikt over. Men her er problemet: når elever på vgs får 99% frihet på skolenettet blir automatisk fristelsen stor når læreren ikke står bak deg (jeg foretrekker heller å stikke innom mine daglige nettaviser).

 

Jeg mener ikke at det skal monteres kamera bak hver og en elev, men det er veldig ekstremt, iallefall på min skole.

 

Elever bruker nok sjelden facebook som en "ressurs", men friheten gjør det til en (dårlig?) vane. Og da mener jeg ikke at bedrifter skal bøye seg etter lærlingens/søkers krav når det kommer av vaner som ikke skulle vært til stede i arbeidslivet (da mener jeg også skolen).

 

Sosiale medier må holdes på fritiden!

 

Synes du virkelig ikke at dette kommer helt an på bruken?

Hos oss har vi opprettet et eget internt samfunn på Yammer, et sosialt medie, og dette brukes med stort hell. Ikke bare samler det de ansatte som er spredt over hele Norge, men det gir også rom til å diskutere, føde ideer osv. Synes du dette er like galt?

Facebook kan også brukes slik om man setter opp en lukket gruppe. Er det dumt?

 

Og i tillegg er det jo faktisk laget rapporter på dette med surfing (blant annet Facebook) i arbeidstiden. Det viste seg at de ansatte som surfet innimellom, og samtidig som de jobbet faktisk var mer produktive enn de som kun jobbet i ett sett, for så å ta seg en femminutter.

Jeg har dessverre ikke link til kilden, men det stod i en eller annen avis for noen uker siden.

Endret av Naken_Greve
Lenke til kommentar

For min del handler ikke dette om at jeg skal få betalt for å fortelle å fortelle halvdårlige vitser til vennekretsen. Kontroll av datasystemer er en indikasjon på kontroll også på andre områder. Et selskap som insisterer på at jeg skal dra rundt på en Blackberry, bruke en begredelig maskin fra HP/Dell/whatever og ikke lar meg få jobbmail på iPaden er antageligvis gjennomsyret av sendrektig byråkrati.

 

Også om en holder seg til det rent monetære vil det jo fort vekk være slik at de flinkeste gjør det bedre i organisasjoner uten særlig byråkrati enn i mer rigide institusjoner (du skal nok få forfremmelse, men det er ikke din tur riktig ennå ...). Legg til helt grei startlønn, så blir det ikke særlig fristende å jobbe for kjipinger.

  • Liker 3
Lenke til kommentar

Jeg er en av de som unngår facebook så mye som mulig, rett og slett fordi jeg vet at det kommer til å sluke meg opp i ditt og datt. Grupper og andre ting der er jo ting jeg må ha en liten oversikt over. Men her er problemet: når elever på vgs får 99% frihet på skolenettet blir automatisk fristelsen stor når læreren ikke står bak deg (jeg foretrekker heller å stikke innom mine daglige nettaviser).

 

Jeg mener ikke at det skal monteres kamera bak hver og en elev, men det er veldig ekstremt, iallefall på min skole.

 

Elever bruker nok sjelden facebook som en "ressurs", men friheten gjør det til en (dårlig?) vane. Og da mener jeg ikke at bedrifter skal bøye seg etter lærlingens/søkers krav når det kommer av vaner som ikke skulle vært til stede i arbeidslivet (da mener jeg også skolen).

 

Sosiale medier må holdes på fritiden!

 

Synes du virkelig ikke at dette kommer helt an på bruken?

Hos oss har vi opprettet et eget internt samfunn på Yammer, et sosialt medie, og dette brukes med stort hell. Ikke bare samler det de ansatte som er spredt over hele Norge, men det gir også rom til å diskutere, føde ideer osv. Synes du dette er like galt?

Facebook kan også brukes slik om man setter opp en lukket gruppe. Er det dumt?

 

Og i tillegg er det jo faktisk laget rapporter på dette med surfing (blant annet Facebook) i arbeidstiden. Det viste seg at de ansatte som surfet innimellom, og samtidig som de jobbet faktisk var mer produktive enn de som kun jobbet i ett sett, for så å ta seg en femminutter.

Jeg har dessverre ikke link til kilden, men det stod i en eller annen avis for noen uker siden.

 

Jeg er ikke uenig med deg! I slike bedrifter hvor dere har avdelinger over hele landet er jo så klart sosiale media en stor fordel, og i en slik situasjon så er jeg også for bruk av facebook/yammer/g+ i arbeidsplassen. Men så er det jo mindre bedrifter som kanskje er "bosatt" på kún ett sted i Norge (også da skoler), og da blir jo saken en annen. Slik skolen er lagt opp idag er ikke facebook brukt som noen form for ressurs. Om kommunikasjonen i f.eks som du sier en lukket gruppe hadde vært jevnlig kontrollert av ledelsen så kan det jo være en suksess!

 

Det jeg mener er at viss et sosialt media skal brukes, så må det være litt prinsipp, litt disiplin og faktisk godkjennes som bruk i skolen/bedriften av lærere/arbeidsgiver.

  • Liker 1
Lenke til kommentar
Det blir som når jeg gikk fra kokke-yrket til skjærer-faget.

Jeg kunne ikke komme på jobb med en kokkekniv fordi den rett og slett ikke egnet seg til jobben. Jeg måtte begynne å lære og bruke et nytt verktøy, men det var det jeg måtte gjøre for å få jobben gjort best mulig.

Jeg synes det virker som det samme her; arbeidstakere vil ikke ta jobben fordi de ikke får leke med favorittleketøyet sin på jobb.

Hva dersom du som skjærer i ny jobb blir fortalt at du må bruke brødkniv fra IKEA 365 i stedet for en bedre kniv? Og når du (siden du jobber på akkord) til og med tilbyr å ta med din egen personlige kniv for å være mer effektiv får du svar tilbake: «Kniv på jobb? Kniv er jo farlig, noen kan bli skadet!»

 

Det er desverre ikke langt unna situasjonen for mange.

 

Kontroll av datasystemer er en indikasjon på kontroll også på andre områder.

add.png

 

EDIT: Hilsen meg som sitter på jobb og programmerer og samtidig leser litt på diskusjon.no. :)

Endret av JohndoeMAKT
  • Liker 2
Lenke til kommentar

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...