jannicken Skrevet 24. august 2016 Skrevet 24. august 2016 Hvem du sitter ved siden av på jobb påvirker hvor effektiv du er
aklla Skrevet 24. august 2016 Skrevet 24. august 2016 (endret) Det er vel noe alle som jobber i åpent landskap vet... Endret 24. august 2016 av aklla 4
IceBlitz Skrevet 24. august 2016 Skrevet 24. august 2016 Dette har man vel strengt tatt visst fra man begynte på barneskolen 2
Aiven Skrevet 24. august 2016 Skrevet 24. august 2016 Interessant – og ikke så banalt som enkelte skal ha det til. Bare lest overskriften? 3
Gjest Bruker-245639 Skrevet 24. august 2016 Skrevet 24. august 2016 Det er vel noe alle som jobber i åpent landskap vet... Jag trivs bäst i öppna landskap... Eller ikke! Å bli kvitt åpne landskap vil nok øke effektiviteten og trivselen betydelig mer enn disse omrokeringene som det snakkes om her.
aklla Skrevet 24. august 2016 Skrevet 24. august 2016 (endret) Nei, leste innholdet også, ingenting å si på innholdet Selv trives jeg godt i åpent landskap, men merker jo enkelte ansatte kan ødelegge produktiviteten helt til naboen. Endret 24. august 2016 av aklla
John Tangerås Skrevet 24. august 2016 Skrevet 24. august 2016 Kontorlandskap. Fy faen. Kill me now. 5
_Brukernavn_ Skrevet 24. august 2016 Skrevet 24. august 2016 Vet ikke hvor mye man kan få ut av en slik analyse når personlighetsrypene er såpass forenklet. Hva med dem som jobber raskt og likevel leverer kvalitet, eller dem som bruker lang tid og likevel leverer lav kvalitet? 2
Superprofessor X Skrevet 24. august 2016 Skrevet 24. august 2016 hadde alle vært rotter så ville saken vært enkel. Da kunne man bare filmet de 24 timer i døgnet over en periode og kartlagt atferden deres. Så kunne vi diskutert og blitt enige om hvilken mus som passer best med hvilken mus ut i fra hva vi tror. 1
2LK70DN1 Skrevet 25. august 2016 Skrevet 25. august 2016 Det beste vil vel være å beholde "generalistene", og sparke de andre. Man bør jo kunne forvente av ansatte at de både leverer høy kvalitet og er produktive. Ellers må det jo være interessant å forske på hvorfor noen er kvalitetsorienterte (livredde for å gjøre feil), og hvorfor noen er produktive (driter i kvaliteten). Jeg misliker å jobbe med både de kvalitetsorienterte (som ikke klarer å ta en avgjørelse), og de produktive (som ikke tenker gjennom hva de gjør).
Leif D Skrevet 25. august 2016 Skrevet 25. august 2016 Plasera folk i egna rum istället, så blir det något gjort. Öppna kontorslandskap är nog det mest ineffektiva sättet att placera folk. I regel kan man få lika mycket, eller mer, gjort med 2/3 av manskapet om dom får egna rum. Och det är mycket billigare att hyra ett större kontor än att anställa mer folk. 1
Dilemma Skrevet 25. august 2016 Skrevet 25. august 2016 jeg sitter selv i åpent kontorlandskap, og det er definitivt det største minuset med jobben min. Det er ikke bare naboene som avgjør hvor effektiv en er. Jeg merker også stor forskjell på hvor pulten er plassert i rommet. Hater det f.eks når du har en plass der alle går bak ryggen din hele tiden for å hente kaffe og gå på dass. Ikke det at jeg holder på med noe veldig hemmelige greier, men jeg liker ikke at folk kikker over skulderen min hele tiden. Sitter dessuten med hodetelefoner med musikk 80% av dagen for å slippe å høre på alt pratingen rundt meg.. 2
aklla Skrevet 25. august 2016 Skrevet 25. august 2016 Den store fordelen sånn jeg ser der er jo at man enkelt kan spørre naboen om tips eller hjelp. Det er ikke skjeldent 2-3 personer jobber med samme problem på jobb, noe som er vanskelig når alle har hvert sitt kontor.
StormEagle Skrevet 25. august 2016 Skrevet 25. august 2016 hadde alle vært rotter så ville saken vært enkel. Da kunne man bare filmet de 24 timer i døgnet over en periode og kartlagt atferden deres. Så kunne vi diskutert og blitt enige om hvilken mus som passer best med hvilken mus ut i fra hva vi tror. Ingen mus passer noe særlig godt sammen. Blir alltid så mye drama...
Bernt2 Skrevet 25. august 2016 Skrevet 25. august 2016 Nei, leste innholdet også, ingenting å si på innholdet Selv trives jeg godt i åpent landskap, men merker jo enkelte ansatte kan ødelegge produktiviteten helt til naboen. Dette gjelder ikke bare i åpne kontorlandskap, men i arbeidslivet generelt. "Sterke" personligheter kan ødelegge mye for mange.
aklla Skrevet 25. august 2016 Skrevet 25. august 2016 Sterke personligheter har jeg lite problemer med, det er værre med de som skal småprate kontinuerlig og sier hver minste lille ting de foretar seg... 2
IceBlitz Skrevet 26. august 2016 Skrevet 26. august 2016 (endret) På jobben min er jeg den eneste med eget kontor, men vurderer faktisk å flytte ut til kontorlandskapet da det fort blir ensomt og grått når man sitter alene. Men vi har et nokså rolig kontorlandskap (ikke kundeservice eller salg), så det hjelper jo godt. Har jobbet i kontorlandskap i store call centers tidligere, og da blir man fort sliten i hodet. På mitt arbeidssted har jeg inntrykket av at kontorlandskap hjelper på produktivitet siden man har så god kommunikasjon og et godt arbeidsmiljø. Og så slipper man 150 mail om dagen i innboksen siden man bare kan snakke til den man har en beskjed til. Så jeg tror nok ikke man kan se helt sort-hvitt på kontorlandskap og om det er en produktiv løsning eller ei. Endret 26. august 2016 av IceBlitz
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå