Hvis "Per" og "Kari" skal ha en felleskonto, så er det viktig å være klar over at dette egentlig er en konto som eies kun av (f.eks) Per, der Kari kun har en disposisjonsrett til kontoen. Per vil derfor ha større rettigheter til kontoen enn Kari, f.eks kan han trekke tilbake disposisjonsretten på et hvilket som helst tidspunkt.
Det mest normale er nok at man har 3 konti: At både Per og Kari beholder sin egen lønnskonto/brukskonto, og så oppretter en av dem en ekstra konto som den andre gis disposisjonsrett til. Så velger man sammen hvor mye som bør overføres til felleskonto hver måned og hvor mye hver enkelt bør beholde til privat forbruk. Man bør også avtale hvilke utgifter som er fellesutgifter som skal gå av felleskonto, og hvilke utgifter som er private og som skal gå fra egen konto.
Man kan velge å gi hverandre disposisjonsrett til hverandres konti, slik at både Per og Kari har tilgang til hverandres lønnskonti. Det kan man gjøre uavhengig om man velger å lage en 3. "felleskonto", om man velger å bruke Per sin lønnskonto som "felleskonto", eller om man velger å bruke både Per og Kari sin lønnskonto som "felleskonti".
Hvis Kari ikke har en egen bankkonto i sitt navn vil det skape flere problemer for dere:
Kari kan ikke motta e-faktura i sitt navn.
Kari kan få problemer med å få/fornye bankid (banker krever ofte at du har lønnskonto/aktivt kundeforhold).
Hvis Per dør så vil Kari (midlertidig) miste tilgang til felleskonto (eid av Per) og bankkort knyttet til den kontoen.
Kari kan få problemer med å betale regninger der hun skal/bør stå som betaler (kanskje spesielt i de tilfeller der regningen ikke har KID som identifiserer henne som betaler).
Kari kan få problemer med å få utbetalt penger, i mange sammenhenger er det nok et krav at penger utbetales til egen konto. (Dette gjelder i hvertfall lønn, men jeg vil tro det kan gi problemer for mange andre "offisielle" utbetalinger også.)