Får man fridager dersom man blir syk i påsken?

[TheyStoleMyName]

Hei!

 

Hos oss er det slik at kontoret har stengt på helligdager og vi får utbetalt lønn (timelønn ift 7,5t). Jeg fikk høre av en teamleder at dersom man blir syk i påsken så har man noen rettigheter ift å ta ut disse fridagene senere. (Men teamlederen var usikker på det).

 

Kan det stemme?

 

Tusen takk på forhånd!

[Dubious]

Hvorfor skal man få ekstra fridager, når man har fri?

 

Ville vært "rart" om folk får eksta dager fri når de er syk på en Søndag

[kjetilkl]

Med mindre noe spesielt er avtalt så gjelder vel dette kun feriedager du tar ut, og du må ha sykemelding.

 

https://www.arbeidstilsynet.no/nyheter/syk-i-ferien/

[Corp Por]

Såvidt meg bekjent så er dette bare feriedager som Kjetil sier og ikke røde dager. Man får jo heller ikke betalt om man er syk på en søndag.

 

Man får såvidt meg bekjent også bare betalt for røde dager dersom man var på jobb siste arbeidsdag før helligdagen og/eller dagen etter.

[Bytex]

Har du sykemelding fra lege iløpet av ferien får du feriedagene tilbake. Men egenmelding går ikke an såklart.

[TheyStoleMyName]

Da tror jeg nok teamlederen ikke helt er oppdatert bare. Men evt kanskje blandet mellom ferie og helligdager/fridager.

Tusen takk dere

[The Avatar]

Dersom du blir sjuk i ferien så får du ta igjen feriedagane som du mister.

Feriedagar er dagar der du har avtale om å jobbe. For ein vanleg kontorjobb frå 8-16 måndag til fredag så er ikkje helga ferie,då du ikkje brukar feriedagar på å ha fri i helga.

Dersom du jobbar etter vantplan, så er det dei dagane du tek ut ferie i som du får igjen.

Dersom du eigentleg skal jobbe i påska, men har fått innvilga ferie og du blir sjuk, så får du ta igjen ferken. Men dersom du uansett hadde hatt fri så har du ikkje mista feriedagar på grunn av sjukdom.

[Bytex]

Det viktige her er at det skal være dokumentert av lege. Du kan ikke bare slenge ut at du var sjuk i 3 uker og vil ha 3 uker til med ferie.