Delte selv på LinkedIn. Forstår fortsatt ikke hvorfor alle konsulenthusene absolutt må ansatte alle sine nyutdannede minst ett år i forveien, ja man skal bygge relasjon osv men hva hjelper det når man ikke har jobbet til de.
Penger er ikke alt, og har du interesse for sikkerhet så tenker jeg at du burde velge det. Dessuten så tror jeg du kan forvente lønnshopp fra det du har idag.
Var slik de gjorde det for de som tjente minst i Oslo kommune, alle andre fikk 6 prosent økning:
https://aktuelt.oslo.kommune.no/enighet-i-toppgjøret-2023
Ser ut som for de som er omfattet av sentrale lønnsforhandlinger så ser lønnsrammen ut til å bli mellom 5,2 og 5,4 prosent, med ekstra lavlønnstillegg.
https://e24.no/naeringsliv/i/on8OjK/enighet-i-loennsoppgjoeret-i-oslo-kommune
Det er jo låta hans, hva er det du egentlig lurer på. Finnes på spotify og mer. Ingen som har mixet den men høres amatørmessig ut men det er nok heller pga dårlig mixing/mastering.