Redaksjonen. Skrevet 23. april 2014 Rapporter Del Skrevet 23. april 2014 Dersom sjefen din dekker mobil- og bredbåndregningene for deg, må du betale skatt av det.Slik regner du ut mobilskatten Lenke til kommentar
ATWindsor Skrevet 23. april 2014 Rapporter Del Skrevet 23. april 2014 Disse reglene er totalt latterlige, man skatter for mer enn det ett noenlunde normalt abonnement koster, og jo mer man bruker mobilen i jobbsammenheng, jo mere skatter man. AtW 4 Lenke til kommentar
Slimshady Skrevet 24. april 2014 Rapporter Del Skrevet 24. april 2014 Er det 1000 kr i måneden eller i året som er skattefritt? Lenke til kommentar
ChrisR Skrevet 24. april 2014 Rapporter Del Skrevet 24. april 2014 Å skatte for at du må være tilgjengelig på telefon, hvor en du er, er bare dumt! Staten burde se litt mellom fingrene. Snart må du betale skatt/avgifter for å puste. Gi meg 3/4G der jeg trenger det. Ikke Edge som er over alt! Lenke til kommentar
Pistasjmustasj Skrevet 24. april 2014 Rapporter Del Skrevet 24. april 2014 Disse reglene er totalt latterlige, man skatter for mer enn det ett noenlunde normalt abonnement koster, og jo mer man bruker mobilen i jobbsammenheng, jo mere skatter man. AtW Er det jeg som missforstår her? Exempel: Du har et privat abb. som du betaler for selv, si da at du betaler 2000 kr på et år. Dette koster deg faktiske 2000 kr,- Du har en telefon dekket av arbeidsgiver, den har arbeidsgiver betalt 6000 kr for på 1 år. Pga bunnfradraget på 1000 kr og pga. det arbeidsgiver dekker over 5000 er skattefritt så blir du lagt på 4000 kr på din lønn, hvis du da betaler f.eks. 36% skatt så blir jo det 1440 kr. Altså dette koster deg faktiske 1440,- kr ------------------- Du må jo ha et forbruk på under 1440,- kr på et privat abb. før det lønner seg og ikke ha det dekket av arbeidsgiver (kommer selvfølgelig an på hvor høy % skatt du betaler) Det blir jo en win-win for deg uansett, eneste scenarioet at dette ikke lønner seg er jo hvis Arbeidsgiver ikke dekker det du bruker over 5000 kr på et år, og du har et forbruk på 5000++ kr, men dette må da være høyst sjeldent da det ikke er noe begrensing av forbruk verken der jeg jobber eller hos noen andre jeg kjenner som har dekket telefon. Er det noe jeg misser her? 1 Lenke til kommentar
Sutekh Skrevet 24. april 2014 Rapporter Del Skrevet 24. april 2014 (endret) Har ikke finregnet på hva det hadde blitt hvis jeg bare hadde hatt mobiltelefon dekket av jobben, men jeg synes ikke det er en ublu pris å betale 2688 (44,8% av 6000) kr i året over skatteseddelen for både telefon og bredbånd når bredbåndsabonnementet mitt i utgangspunktet koster 7200 kr i året. Endret 24. april 2014 av Sutekh Lenke til kommentar
ATWindsor Skrevet 24. april 2014 Rapporter Del Skrevet 24. april 2014 Man skatter av 4000, marginalskatteprosenten med toppskatt er 46%, dvs at man skatter ca 1800 i året, eller 150 i måneden, det begynner å bli farlig nærme det ett privat abonnoment med fri bruk av alt koster, for min del er det 200 i måneden i ren fordelsbeskatning. Har man ett mere moderat forbruk, så er det dyrere, og arbeidsgiver må betale, man fordelsbeskatter en fordel om den er verd 4000, når den sjelden er det. Men det latterlige er når man har ett mer moderat forbruk, om man bare bruker en telefon for 50 i måneden privat, men bruker for over 5000 i rene jobbsamtaler, så fordelsbeskattes du allikevel for 4000, selv om du betaler din private andel selv, så fordelsbeskattes du for 4000 om du ringer for mer enn 5000 i jobbsammenheng. Realiteten er at man fordelsbeskattes for 4000 for en gave fra arbeidsgiveren som svært sjelden er verd 4000. AtW Lenke til kommentar
Gjest Slettet-376f9 Skrevet 24. april 2014 Rapporter Del Skrevet 24. april 2014 Jeg legger igjen telefonen på jobben. Null skatt, og ingen som maser i ferier og helger. Lenke til kommentar
Galen Absalom Skrevet 24. april 2014 Rapporter Del Skrevet 24. april 2014 (endret) Man skatter av 4000, marginalskatteprosenten med toppskatt er 46%, dvs at man skatter ca 1800 i året, eller 150 i måneden, det begynner å bli farlig nærme det ett privat abonnoment med fri bruk av alt koster, for min del er det 200 i måneden i ren fordelsbeskatning. Har man ett mere moderat forbruk, så er det dyrere, og arbeidsgiver må betale, man fordelsbeskatter en fordel om den er verd 4000, når den sjelden er det. Men det latterlige er når man har ett mer moderat forbruk, om man bare bruker en telefon for 50 i måneden privat, men bruker for over 5000 i rene jobbsamtaler, så fordelsbeskattes du allikevel for 4000, selv om du betaler din private andel selv, så fordelsbeskattes du for 4000 om du ringer for mer enn 5000 i jobbsammenheng. Realiteten er at man fordelsbeskattes for 4000 for en gave fra arbeidsgiveren som svært sjelden er verd 4000. AtW Jeg har både Internett og mobil betalt av jobben, og i dette tilfellet lønner det seg alltid. Om man bare har mobil, samt et moderat eller lavt forbruk er gevinsten mere diskutabel. Hadde jeg betalt alt privat så hadde det kostet med rundt 7000 i året. Nå koster det meg rundt 2500 i skatt i stedenfor. Endret 24. april 2014 av Galen Absalom Lenke til kommentar
ATWindsor Skrevet 24. april 2014 Rapporter Del Skrevet 24. april 2014 Man skatter av 4000, marginalskatteprosenten med toppskatt er 46%, dvs at man skatter ca 1800 i året, eller 150 i måneden, det begynner å bli farlig nærme det ett privat abonnoment med fri bruk av alt koster, for min del er det 200 i måneden i ren fordelsbeskatning. Har man ett mere moderat forbruk, så er det dyrere, og arbeidsgiver må betale, man fordelsbeskatter en fordel om den er verd 4000, når den sjelden er det. Men det latterlige er når man har ett mer moderat forbruk, om man bare bruker en telefon for 50 i måneden privat, men bruker for over 5000 i rene jobbsamtaler, så fordelsbeskattes du allikevel for 4000, selv om du betaler din private andel selv, så fordelsbeskattes du for 4000 om du ringer for mer enn 5000 i jobbsammenheng. Realiteten er at man fordelsbeskattes for 4000 for en gave fra arbeidsgiveren som svært sjelden er verd 4000. AtW Jeg har både Internett og mobil betalt av jobben, og i dette tilfellet lønner det seg alltid. Om man bare har mobil, samt et moderat eller lavt forbruk er gevinsten mere diskutabel. Hadde jeg betalt alt privat så hadde det kostet med rundt 7000 i året. Nå koster det meg rundt 2500 i skatt i stedenfor. Det gjør ikke reglene mindre latterlige, de er i liten grad tilpasset realiteten. AtW Lenke til kommentar
sinnaelgen Skrevet 24. april 2014 Rapporter Del Skrevet 24. april 2014 Hvordan vil det da være hvis man bruker den private telefonen til jobbrelaterte ting ? Da burde arbeidsgiver betale deg det det koster men da kommer vell skattemyndighetene ? Lenke til kommentar
Galen Absalom Skrevet 28. april 2014 Rapporter Del Skrevet 28. april 2014 Man skatter av 4000, marginalskatteprosenten med toppskatt er 46%, dvs at man skatter ca 1800 i året, eller 150 i måneden, det begynner å bli farlig nærme det ett privat abonnoment med fri bruk av alt koster, for min del er det 200 i måneden i ren fordelsbeskatning. Har man ett mere moderat forbruk, så er det dyrere, og arbeidsgiver må betale, man fordelsbeskatter en fordel om den er verd 4000, når den sjelden er det. Men det latterlige er når man har ett mer moderat forbruk, om man bare bruker en telefon for 50 i måneden privat, men bruker for over 5000 i rene jobbsamtaler, så fordelsbeskattes du allikevel for 4000, selv om du betaler din private andel selv, så fordelsbeskattes du for 4000 om du ringer for mer enn 5000 i jobbsammenheng. Realiteten er at man fordelsbeskattes for 4000 for en gave fra arbeidsgiveren som svært sjelden er verd 4000. AtW Jeg har både Internett og mobil betalt av jobben, og i dette tilfellet lønner det seg alltid. Om man bare har mobil, samt et moderat eller lavt forbruk er gevinsten mere diskutabel. Hadde jeg betalt alt privat så hadde det kostet med rundt 7000 i året. Nå koster det meg rundt 2500 i skatt i stedenfor. Det gjør ikke reglene mindre latterlige, de er i liten grad tilpasset realiteten. AtW Tror nok satsene ikke helt er tilpasset dagens kostnadsnivå. Lenke til kommentar
ATWindsor Skrevet 28. april 2014 Rapporter Del Skrevet 28. april 2014 Ikke bare er de ikke tilpasset kostnadsnivået, de skiller ikke mellom privat og jobbruk. AtW Lenke til kommentar
Anbefalte innlegg