Si opp på dagen?

[Haltvire]

Hei. Begynt i ny jobb for 3-4 uker siden, men er kanskje nødt til å si opp. De sa de hadde "sendt kontrakt" men jeg har ikke signert noe nå som jeg har begynt. Vil oppsigelsetid gjelde eller kan jeg gå på dagen?

[Horrorbyte]

Du kan ikke gå på dagen, med mindre du blir enig med arbeidsgiver om dette.

[PerAndre123]

Nei, det er nok ikke så enkelt som du tror. Når du ikke har en skriftlig arbeidskontrakt er det arbeidsmiljølovens oppsigelsesfrister du må forholde deg til. Det er først der hvor arbeidsgiver vesentlig misligholder sine forpliktelser, for eksempel ved ikke å utbetale lønn (og der dette ikke beror på en glipp) at du kan gå på dagen. Vårt råd er likevel å være forsiktig med dette, da du ved ikke å stå tiden ut og hvor du ikke har rett til å gå på dagen, kan risikere å komme i erstatningsansvar overfor arbeidsgiver. I tillegg vil du mest sannsynlig heller ikke få innvilget dagpenger fra NAV dersom du hever arbeidskontrakten.

 

Kilde: http://www.dagensperspektiv.no/nyttig/spor_om_arbeidsrett/ga-pa-dagen-uten-arbeidskontrakt-

[Lolliken]

Har du prøvetid? Normalt sett kan du gå etter to uker.

[Haltvire]

Takk for svar! Jeg har prøvetid ja, tror da det. Er i tredje uke nå. Jobber i helsevesenet, sikkert derfor det ikke er noe kontrakt å skrive på? Hva er isåfall prøvetiden på og oppsigelsetid? Takker for hjelp!