Søk i nettsamfunnet

Jeg sendte inn søknad på dagpenger fra NAV for ett par mnd. siden i forbindelse med redusert arbeidstid, og NAV etterspurte dokumentasjon fra samtlige arbeidsgivere om hvorfor jeg har redusert arbeidstid. Jeg har 3 arbeidsgivere, jeg kaller dem A, B og C for enkelthetens skyld. Den totale arbeidstiden min ut over alle 3 er redusert med minst 50% i tilfelle noen lurer. Arbeidsgiver A sendte inn dette etter kort tid, NAV godtok denne. Arbeidsgiver B trengte ikke å sende inn dokumentasjon da jeg har jobbet like mye / mer der enn tidligere, igjen så godtok NAV dette som forklaring. Arbeidsgiver C derimot mente det var feil av de å dokumentere hvorfor jeg har redusert arbeidstid og jeg skrev dette til NAV og tenkte ikke noe mer på det. For kontekst så opererer arb. giver C på en måte der de spør om du er ledig eventuelt så kan du selv skrive i en kalender at du er ledig da og da. (Det står for øvrig 8 timer pr. mnd. arbeidstid i kontrakten, dette blir viktig senere.) I starten så var de veldig på å spørre om jeg kunne jobbe, men det krasjet alltid med jobb A og B og tilslutt så ga de opp å spørre og jeg var opptatt med å jobbe hos A og B så jeg spurte heller aldri om flere oppdrag hos C. Det eneste jeg har jobbet for C er en gang i fjor i ca. 12 timer, noe jeg nevnte til NAV også. 13. april så sender NAV meg ett nytt skriv der de igjen krever dokumentasjon fra arb. giver C innen 27. april, ellers ville jeg sannsynligvis få avslag på søknaden, noe som gjør at jeg må søke på nytt og går glipp av pengene fra januar og februar. Jeg sender så en epost til C om at nå MÅ de sende inn dokumentasjon innen 27. april og jeg får svar at dette er sendt til hovedkontoret deres, så jeg tenkte at alt var i orden. Spol frem til i dag så får jeg melding av sjefen: "Hei NN, er det noe link til NAV vi skal svare på, eller hvordan ønsker de uttale fra oss." Jeg vet jeg burde mast på de, men nå som jeg kommer til å miste en del tusen i tapt arbeidsinntekt, kan jeg gå til sak mot arbeidsgiver C og få dekket tapet (minus det jeg har fått av NAV i sosialstønad.)? Anonymous poster hash: af6c6...9e4

Hei, Jeg får for tiden dagpenger fra NAV da jeg er arbeidsledig og har fått innvilget "dagpenger under studie". Men samtidig som jeg får dagpenger fra NAV er jeg eneeier av et AS som kommer til å tjene litt penger fremover. Jeg har designet noen nettsider, og tidligere har jeg fakturert en cut av alt salg som skjer via disse nettsidene. Det har ikke vært veldig store summer, kanskje 200-300k i året, og jeg har ikke tatt ut penger fra selskapet - jeg har bare investert de i fond/startups. Er det innafor å fortsette å fakturere for salg via nettsidene nå som jeg får dagpenger fra NAV? Klarer liksom ikke helt å wrappe hodet rundt hvor grensa går - jeg skal jo ikke ta ut noe til privat bruk, så det ville jo vært krise for privatøkonomien om dagpengene ble avkortet.