krikkert Skrevet 5. august 2009 Del Skrevet 5. august 2009 Du kan alltid be om sykemelding, men det er ikke alltid du har krav på sykepenger. Kravet for å få sykepenger er at du har vært i arbeid i fire hele uker. Snakk med legen din. De første 16 dagene er det arbeidsgiver som betaler (arbeidsgiverperioden). Etter det tar NAV over. Lenke til kommentar
Kavinsky Skrevet 5. august 2009 Del Skrevet 5. august 2009 Som regel er arbeidstaker ansvarlig for de 16 dagene eller noe der omkring. Deretter flyttes du over til NAV. Lenke til kommentar
Faktum1 Skrevet 6. august 2009 Forfatter Del Skrevet 6. august 2009 Du kan alltid be om sykemelding, men det er ikke alltid du har krav på sykepenger. Kravet for å få sykepenger er at du har vært i arbeid i fire hele uker. Snakk med legen din. De første 16 dagene er det arbeidsgiver som betaler (arbeidsgiverperioden). Etter det tar NAV over. Når man sier 4 uker, er det timer eller dager som telles da? Jobber kun 4 dager i uka, men når jeg først jobber så jobber jeg lenge. Lenke til kommentar
krikkert Skrevet 6. august 2009 Del Skrevet 6. august 2009 Det er fire uker fra første arbeidsdag som regnes. Fravær uten gyldig grunn regnes ikke med. Lenke til kommentar
Faktum1 Skrevet 14. august 2009 Forfatter Del Skrevet 14. august 2009 Fikk forlenga sykemelding i dag. I tilegg til den gule og rosa lappen fikk jeg en grønn lapp. Skal jeg sende innn den sammen med den gule lappen? Lenke til kommentar
krikkert Skrevet 14. august 2009 Del Skrevet 14. august 2009 Rosa lapp er til deg. Gul lapp er til arbeidsgiver. Grønn lapp er til den som skal betale sykepengene dine (enten arbeidsgiver eller NAV). Lenke til kommentar
Faktum1 Skrevet 15. august 2009 Forfatter Del Skrevet 15. august 2009 (endret) Rosa lapp er til deg. Gul lapp er til arbeidsgiver. Grønn lapp er til den som skal betale sykepengene dine (enten arbeidsgiver eller NAV). Sykelmeldinga som arbeidsgiver betaler er for 2 uker. Har derfor en uke igjen med sykemeldinga hos arbeidsgiver. Imens den tredje uka jeg er sykemeldt blir det NAV som betaler. Jeg burde vel sende den grønne lappen til NAV da? Endret 15. august 2009 av Faktum1 Lenke til kommentar
krikkert Skrevet 15. august 2009 Del Skrevet 15. august 2009 Nope, du sender da til arbeidsgiver, som videresender hvis nødvendig. Lenke til kommentar
Joseph_G Skrevet 17. august 2009 Del Skrevet 17. august 2009 til trådstarter: om du vurderer ta egenmelding på grunnlag av om du får penger eller ikke fortjener du ikke jobb, føler du deg frisk nok når du ikke får penger bør du dra deg på jobb, fravær er også noe arbeidsiver ser på når dem ansetter folk.. Lenke til kommentar
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå