pr3cis

Jeg har fårståelse for at det er faktorer og avvik som gjør at det ikke blir nøyaktig nok. Men en temperatur er en temperatur, uansett hvordan man vrir og vender på det, med utgangspunkt i at termometeret ikke er ødelagt. Målet man 40,6 i panna, så betyr det jo at det er den temperaturen. Faren er kanskje om temperaturen faktisk er enda høyere, og instrumentet ikke klarer å måle det. Dette er ikke så viktig for meg, og jeg prøvde absolutt ikke å starte en diskusjon med helsepersonell. Jeg la meg helt flat, og sa jeg skulle kjøpe et annet termometer. Ble bare litt satt ut når hun spurte hva slags termometer det var målt med, og hun ba meg gå å kaste det i søpla fordi det var helt fullstendig ubrukelig.. Øretermometer var visst også ikke til å stole på, og vanskelig å måle riktig. Når det gjelder grunnen til at jeg faktisk ringte, så ble det anbefalt Paracet, da vi haddr brukt Nurofen tidligere på dagen som ikke hjalp. Paracet gjorde susen! 😊

Familie på 4 her med influensa hele gjengen. Minstemann på 6 år ble målt til 40,6 grader, og ringte da til legevakta for å spørre om råd. Blir nærmest kjeftet på fordi vi bruker panne termometer, og ikke det gammeldagse "rompe termometeret" Grunnen er fordi pannetermometer har stort avvik i temperatur, og det kan jeg forstå. Men måler man 5-6 målinger fra tinning og rundt panna, så tenker jeg at det er den høyeste temperaturen som gjelder. Det er da en temperaturmåler? Når jeg måler meg selv uten feber, så måler den 36,7 på det høyeste. Hvorfor er helsepersonell så negative til pannetermometer?

Tusen takk for svar! Fritaksmetoden er absolutt noe jeg skal sette meg mer inn i

Hei! Jeg drifter et AS selskap på kveldstid. Dette er da i tillegg til en vanlig 100% jobb. Lurer derfor på om det finnes noen alternative løsninger basert på å ta ut penger fra selskapet. Pr. nå så eier jeg og min kone 50% hver av selskapet. Vi har ingen ansatte. La oss si at jeg har 300.000,- jeg vil ta ut fra selskapet. Mesteparten av dette skal settes inn på aksjer og indeksfond. Jeg vil bare si klart i fra at jeg ikke er ute etter informasjon om triksing og miksing med skatt. Jeg vil operere innenfor lovlige rammer! Uttak på utbytte er da ca. 39% skatt Uttak i lønn på meg selv er ca. 47% skatt Uttak på min kone vil være mindre skatt (30-35%), men da kun opp til 695.000,- ca. Og siden hun vil ligge på rundt 650.000,- i lønn fra sin vernepleier jobb, kan hun ta ut ca. 45.000,- som lønn fra selskapet med lavere skattetrekk enn utbytte, og lønn på meg selv. Det er jo grunner til at man oppretter "Holding" selskaper. Men dette har jeg for lite kunnskaper om. VIl det lønne seg å opprette et AS selskap til, hvor man kan flytte over penger der skattefritt? Kan man da investere dette i aksjer og fond ut ifra hele beløpet? Forslag og tips blir motatt med stor takk :)