Eriksendrul Skrevet 28. januar 2020 Rapporter Del Skrevet 28. januar 2020 Jeg er lærling i en kommune. Min kontrakt går ut 15.07.2020. Jeg er nå inne i mine siste 6 måneder der jeg skal betales som om jeg jobbet i en 80% stilling. Hele min lønn i januar er basert på min forrige "sats", Altså 45%. jeg har skjønt det sånn at man får mann lønn den 12. hver måned, Ca 50/50 forskudd og etterskudd. Du får betalt for det du har jobbet til og med den 12. + resterende dager den måneden. Da skulle vell jeg ha blitt betalt med utgangspunkt i en 45% stilling frem til den 15. Januar for så og bli betalt som i en 80% stilling fra den 15. Januar og ut resten av måneden. Eller tar jeg feil? Lenke til kommentar
Gjest Slettet+234981 Skrevet 28. januar 2020 Rapporter Del Skrevet 28. januar 2020 Det høres ut som du har rett. Lenke til kommentar
Inge Rognmo Skrevet 13. februar 2020 Rapporter Del Skrevet 13. februar 2020 Kan være rett, kan være feil. Jeg vil påstå at det er minst like vanlig at man får lønna for perioden 01/01 til 31/01 utbetalt den 12/02, og så videre, altså 100% etterskuddsvis. (akkurat som kredittkortregninger, som gjelder for en måned, med 10-14-20 dager betalingsfrist etterpå...) Kommer høyst sannsynlig an på om man har fastlønn eller timelønn. Skriver du timelister? Når skal de inn? Gjelder sannsynligvis for en kalendermåned, med frist en gang mellom månedsslutt og lønningsdato, vil jeg tro... Lenke til kommentar
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå