Arbeidskontrakt ved småjobb på Finn, noe jeg må være obs på?

[AnonymDiskusjon]

Er student og tenkte å få noen til å leie ut en leilighet for meg i løpet av sommeren. Jeg tenkte det er greit å ha en arbeidskontrakt siden vi ikke kjenner hverandre fra før. Jeg lurte egentlig bare kjapt på om det er noe jeg må være oppmerksom på mtp gyldighet av arbeidskontrakt eller lignende ettersom jeg ikke er en bedrift men en privatperson. Vil en arbeidskontrakt være gyldig i det hele tatt hvis jeg kun er en privatperson, eller er jeg nødt til å sette opp et enkeltmannsforetak eller lignende? Jeg planla å betale en fast sum hver gang og at dette ikke skal overskride grensen for at arbeidstaker vil betale skatt for arbeidet (mindre enn 6000).

 

Takker for alle oppklarende svar

 

 

Anonymous poster hash: d1e2b...d74

[krikkert]

Det er ingenting som hindrer privatpersoner i å inngå arbeidsavtaler, men i og med at arbeidsgivere har registreringsplikt i Aa-registeret fra første ansatte må man i praksis registrere et enkeltpersonforetak.

 

Grensen for at en arbeidstaker skal betale skatt av lønnshonorar er 1000,- kr per år. Grensen på 6000,- kr gjelder kun arbeid utført i oppdragsgivers eget hjem, og omfatter ikke forretningsførsel som f.eks. utleie av leilighet.